会社のコンプライアンスは年々厳しくなってきている。

ビジョン報告会というのが今日あった。

内容は会社の経常利益の中間報告、賞与の案内、福利厚生の向上、地域に貢献するなど。

特に、コンプライアンスに対してのことがメインだったかな？
会社が大きくなるに連れてマスコミや世間の目は厳しくなってきている。

会社はもちろん社員、下請けなどの個人に対してもコンプライアンスが求められている。

これからはひとつひとつの個人の行動が規律正しくなっていくことだろう。

飲酒運転撲滅はもちろんシートベルト着用、携帯電話運転、自転車での無灯火走行、傘さし運転なども禁止などが上げられる。